第140章 人呢
刚处理完蓉城数据中心机房的商业间谍案的陈默又飞回了鹏城。
陈默最近的压力很大，从0到1做一个大型和大型商用级别的数据库，难度真不是一般高。
不然也不会由郑总亲自站台搞誓师大会了。
他现在哪哪都缺人，除了业务架构师这一块稍微好些，解决方案赵坤那边的人才比较多。
领域专家这一块还好得到了左总和小郑总的支持，目前还不算火烧眉毛，但还是有些缺口的。
至于系统架构师、数据库架构师、内核开发高级工程师、分布式数据库专家、性能优化专家、安全合规专家这些方向都是缺人重灾区。
冯亦如天天催他更催命似的要人。
陈默每次刚落地鹏城不到两个小时必能接到对方的电话，搞得他都以为对方在自己身上装监控了。
冯亦如，你的优雅呢，请你回到两个月前的样子。
鹏城坂田华兴总部区3楼的走廊在深夜依然灯火通明。
陈默站在落地窗前，右手是温热的咖啡杯，左手里捏着渡河项目最新的人才缺口报告 —— 核心算法团队空缺率42%，数据库架构组仅有预期人力的三分之一。
透过玻璃可以看到研发中心大楼的灯光像繁星般铺满整个园区。
“陈总，说刘在明没有接我们的ffer。” 秘书林雨晴轻手轻脚推开门，将另一份文件夹放在红木办公桌上，“阿里那边直接用蚂蚁金服的期权把对方绑死了。”
陈默转身时碰倒了桌角的《华兴研发》专著，精装书脊砸在地毯上发出闷响。
弯腰捡书的瞬间，他瞥见书中夹着的便签——“2012年郑非内部讲话：用顶尖薪酬吸引顶尖人才”。
这个动作仿佛触发了某个开关，前世的记忆突然如潮水般涌来。
那是2020年的深秋，自己在创业公司焦头烂额时看到的新闻：华兴科技启动“天才少年计划”。
应届博士生年薪直逼200万。当时那个羡慕又苦涩的滋味仿佛还在昨天。
“小林，帮我约苏总。” 陈默突然直起身，指尖在玻璃上敲出清脆的节奏，“就说......关于人才的战略级方案。”
第二天早上8点45，陈默享受了一顿好久没吃过的区食堂，早早便来到了会议室。
“陈总，苏总到了。” 林雨晴轻声提醒，“我就在门口，有什么需求您叫我。”
陈默转身时，苏新宇已经大步流星走进会议室。
这位信息技术工程部部长今天罕见地穿了件深灰色高领毛衣，衬得他鬓角的白发愈发显眼。
“陈默，你知道现在行业里怎么说我们？”苏新宇的开场白有些刺耳，“华兴要拿件，“这是过去三个月收集的数据：全球顶尖院校的计算机系博士生，平均签约年薪是——”
苏新宇同样也抬手打断他，“直接说方案。”
“我要千金买马骨。” 陈默滑动屏幕，投影瞬间切换成详尽的薪酬对比图，“用行业三倍薪资收割顶尖毕业生，建立特殊晋升通道，允许跨部门轮岗......”
他在“人才困境”四个字下重重画了三条横线：“现有招聘体系根本吸引不到顶尖人才。昨天我聊了个斯坦福的博士，人家宁愿去硅谷拿1/3的薪水。”
苏新宇的指尖在桌面上敲出急促的节奏。当看到“天才培养计划”里“五年成长为技术带头人”的规划时，突然笑出声：“你这是要复刻郑总当年的'少帅计划'？”
“比那个更激进。” 陈默调出二十年前的档案，“当年少帅计划培养的是管理者，而我们需要的是能突破技术无人区的特种兵。”
办公室忽然陷入诡异的寂静。
苏新宇再次起身走到落地窗前，他喜欢站在窗边思考。
陈默让他想起1990年第一次见到郑非的场景 —— 那时已经四十六岁的他眼眸里燃烧着相似的火光。
“计划书明天中午前给我。”苏新宇突然转身，镜片后的目光锐利如刀。
“要具体到每个职级的薪酬带宽，竞业协议的特殊条款，还有...”他顿了顿，“说服董事会的商业逻辑。”
“没问题。” 陈默此刻眼神锐利，自己感觉自己帅气逼人。
点头答应之间瞥见了桌面手机的12个未接来电，全是冯亦如的。
原本准备打开微信回他一句在忙等会儿再说。
结果就看见冯亦如的对话框里全是，“人呢？” “你答应给我的人呢？” 类似的消息，最后还有一个熊猫头表情包：人呢.ig。
就这你特么给我打12个电话？
陈默看见最后那个熊猫头时差点绷不住。
冯亦如，我记住你了，破坏了我装逼的氛围感。
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